رسانه اینترنتی دیدوشنو
0

رازهای حقیقی برای موفقیت شغلی

رازهای حقیقی برای موفقیت شغلی
بازدید 1185

تهیه کننده: محمد برات زاده     گوینده: علی خزایی       صدابردار: فاطمه جمادی       تدوین گر: فاطمه جمادی

رازهای حقیقی برای موفقیت شغلی

1. در جستجوی روح‌تان باشید

مقصود از جستجوی روح‌تان چیست؟ این به عبارتی فرایند آگاهی از خود میباشد.
در حال حاضر بهترین وقتی میباشد که به درکی عمیق از خودتان برسید و بفهمید چه چیزی سبب خوشحالی شما در کار و حرفه تان می شود؟ برای مثال: عده زیادی هستند که شغلی را انتخاب کرده اند که والدینشان دوست دارند.
مشاغل خاص مانند پزشکی، پتانسیل درآمدزایی بالا را دارا هستند ولی آیا واقعاً یک شغل صرفا به جهت بهتر بودن درآمدش می تواند شما‌را خوشحال نماید؟
شادی واقعی می ‌تواند به راه‌های گوناگون وجود داشته باشد. کلید کار، پیدا کردن شغلی است که شما را شادتر می ‌نماید. در اینجا تعدادی ایده وجود دارد که به شما در آستانه جستجو کمک می نماید:

  • مسافرت جاده ‌ای با همکاران
  • یک تعطیلات یک هفته ‌ای
  • آغاز یک مجله حرفه ‌ای
  • مدیتیشن

نزدیک شدن به یک شغل، فارغ از برنامه، می ‌تواند شما‌را به سمت مخالف آن چیزی که در اصل شما‌را راضی میکند بکشاند و از مسیر اصلی دورتان کند. دادن زمان به خودتان برای تمیز کردن ذهن از افکار منفی یک رویکرد عالی برای شروع میباشد.
در اینجا تعدادی نکته موثر برای بررسی روحیه شما گفته شده ‌است :
شخصیت: اکثر اوقات ما درک نمی‌ کنیم که مشاغل خاصی برای افراد با شخصیت ‌های خاص پیاده سازی شده‌ اند.
به عنوان مثال، یک شخص درون ‌گرا می ‌تواند تحت عنوان های مدیر منابع انسانی، نویسنده یا در حوزه فن‌ آوری اطلاعات (IT) پیروز شود. در مقابل شخصی برون گرا ممکن است در نقش فروش، که مستقیما با مشتریان کار می ‌کند و یا کسی که در نقش عمومی مقابل دوربین فعالیت دارد، موفق تر و خوشحال تر باشد.
شادی: ممکن است شما برای رسیدن به شادی به تغییر شغل نیاز داشته باشید. درباره‌ی اطراف و مسئولیت ‌های شغلی که با شیوه تعامل شما با عموم مطابقت دارد، فکر کنید.
عملکرد: وقت آن رسیده که با خودتان صادق باشید. آیا عملکردتان خوب است و فردی وظیفه شناس هستید؟ آیا شما هم دائماً اشتباهاتی را مرتکب می ‌شوید؟ صرفا شیوه رشد این است که مشکلات را بررسی کرده و متعهد به توقف تکرار آنان در آینده شوید.
پیشرفت: پیگیری هدف و آزادکردن آن به جهت ناامیدی موضوعی رایج است . درباره‌ی هدف هایی که به آن ها رسیده اید و آنهایی که رها کرده اید کمی فکر کنید تا برآورد قابل قبولی از اهدافتان داشته باشید.
به جای جستجوی جواب در خارج از خود، در باطن خود جستجو کنید تا به شما کمک کند او‌لین گام‌تان را به سمت شغل رویایی بردارید.

2. از مدیرتان برای رسیدن به حقیقت سوال کنید

میان شغلی که ما می‌ خوا‌هیم و واقعیت شغلی که می‌ توانیم بدست آوریم تفاوت هایی وجود دارد.
مدیریت شما شخص قابل قبولی است که از او درباره ی اینکه آیا برای یک وضعیت جدید مناسب هستید یا نه سوال کنید. پیشنهاد یک عضو خانواده و یا دوست ، وسوسه ‌انگیز است ، البته به صورت بالقوه می ‌تواند زمان موفقیت شما‌را طولانی کند.
یک رئیس به صورت مستقیم بیشتر روز را صرف کار با شما می‌ کند و می ‌تواند نمونه ‌های مشخصی از نقاط قوت و ضعف ارائه دهد.
در اینجا لیستی از سوال ها برای پرسش از مدیرتان در زمینه ی واقعیت بیان شده ‌است :
• چطور میتوانم تحت عنوان یک کارمند پیشرفت کنم و ارتقای شغلی داشته باشم؟
• چه پیشنهاد شغلی می‌ توانید برای من ارائه دهید؟
• شانس من برای ارتقاء چیست؟
• آیا من انتظارات را برآورده می ‌کنم یا این که از آن بالاتر می‌ روم؟
• بهترین بخش کار من کجا بود؟
واقعیت دردناک است ، البته می ‌تواند شما‌را از تنظیم استانداردهای پایین در یک شغل آزاد کند. این مکالمه را با لیستی از اقدامات انجام‌ شده در زمینه‌ی کاری که بعد از آن باید انجام دهید ، مستند نمائید.
فعال باشید و یک گردهمایی سه‌ ماهه با مدیریت برای پیگیری پیشرفت تان درخواست نمایید.
پیگیری می ‌تواند عامل تقویت اعتماد به نفس باشد. این کار به نگهداری شما در مسیر اهداف تان یاری می ‌کند و سبب می‌ شود حس کنید که کنترل کامل سرنوشت خود را در اختیار دارید.

3. ابزارهای شناسایی شخصی ایجاد کنید

ابزارهای شناسایی شخصی توانایی و استعداد شما را تقویت می کند. این ابزارها می تواند شامل موارد زیر باشد:
• یک نمایه به روز LinkedIn با ترکیبی از مشارکت اجتماعی هفتگی با ارتباطات شما
• یک رزومه چشم گیر مطابق با شخصیت شما
• کارت ویزیت هایی سفارشی شده و مربوط به شغل تان که با اشتراک گذاشتن آن ها در رویدادهای مختلف احساس افتخار می کنید.
شما می ‌توانید از این ابزارهای شناسایی شخصی برای افزایش شانس استخدام برای شغل جدید استفاده کنید. بعضی از این ابزارها را می توان هنگام برقراری ارتباط با اشخاصی که به دانستن درباره شما برای فرصت آتی علاقمند هستند، به صورت آنلاین مورد استفاده قرار داد.

4. مهارت ها و دستاوردهایتان را کسب کنید

لیستی از دستاوردهای موجود در کیف شما می تواند به شما در مورد زندگی بهتر کمک کند. من همیشه وقتی احساس ناامیدی می کنم، لیست امتیازات و دستاوردهایم را مطالعه می کنم و ناامیدی ام را محو می کنم.
افراد اطراف شما همیشه در دسترس نیستند تا این موفقیت ها را به شما یادآوری کنند، بنابراین خودتان باید این موارد را به خودتان یادآوری کنید.
فهرستی از موفقیت‌ ها می‌ تواند شامل موارد زیر باشد:

  • جوایز دریافت شده
  • خرید یک خانه جدید
  • تکمیل یک کلاس زبان
  • حرکت برای یک کار جدید
  • تمام کردن یک کتاب مهم و کاربردی

این فهرست، تشریفات اعتماد سازی است که می تواند مورد استفاده قرار گیرد تا به شما نشان دهد که آیا شما در اوج شغل هستید یا اینکه فقط سفر خود را آغاز کرده اید.

5. به کارمندان جدید کمک کنید

یکی از بهترین روش‌ ها برای تبدیل شدن به یک فرد با اعتماد به نفس، ایجاد تغییر مثبت در زندگی افراد دیگر است. چنانچه به هدایت شغل یک کارمند جدید کمک کنید، زمانی که آن شخص موفق می ‌شود، باعث می‌ شود که شما در مورد خودتان احساس بهتری داشته باشید. آن ها از شما به عنوان مشوق و کسی که همیشه در کنارشان بوده همیشه یاد خواهند کرد.
در اینجا چند راه برای کمک به مبتدیان در کار وجود دارد:

  • معرفی افراد تازه استخدام شده به کارمندان با تجربه و قدیمی شرکت
  • دعوت کارمندان جدید برای نهار و بحث در مورد شرکت
  • پیشنهاد کمک به یک کارمند تازه استخدام شده، وقتی متوجه شدید که آن‌ ها در حال تقلا کردن هستند.

چگونه این امر اعتماد به نفس را بهبود می‌ بخشد؟ اگر نصیحت شما بتواند به کارمندان جدید برای افزایش بهره‌ وری کار کمک کند، مدیر شما کار سخت را به رسمیت خواهد شناخت. این امر می‌ تواند به یک مکالمه مثبت با مدیر شما منجر شود که ترفیع درجه یا افزایش حقوق را در پی خواهد داشت.

6. از رقابت خارج شوید

روش متداول برای درخواست شغل آنلاین، شما را از صدها نفر در حوزه خود که مایل به همان کار هستند جدا نمی کند. راز پیشرفت کردن، بهره از استعدادتان برای پیدا کردن راه‌ های خلاقانه و برجسته کردن شما است.
در لیست زیر چند نکته برای کمک به موفقیت شما آورده شده ‌است:

  • یک گروه را در LinkedIn ایجاد کنید تا با افرادی در رشته خود ارتباط برقرار کنید.
  • چند تن از همکاران خود را دعوت کنید که یک گروه کوچک خارج از کار تشکیل دهند.
  • یک کتاب الکترونیکی را در یک موضوع در حال پیشرفت در حوزه کاری تان بنویسید که یک راه‌ حل قانع‌ کننده برای یک مشکل ارائه می‌ دهد. به یاد داشته باشید که آن را با همکاران خود به اشتراک بگذارید.
  • اگر یک متخصص موضوعی هستید شروع به وبلاگ نویسی کنید.

گاهی شما نیاز دارید کارهایی انجام دهید که دیگران مایل به انجام آن نیستند.
تصور کنید که یک ایده جدید در کار ایجاد کنید که به شرکت کمک می کند تا به سطح بالایی از موفقیت برسد. شما در مورد این موفقیت احساس خوبی خواهید داشت.

7. الهام بگیرید

موفق ‌ترین افراد در تاریخ، چالش ‌ها را در حرفه خود تجربه کردند. بیوگرافی فردی را بخوانید که تحسینش می ‌کنید و موفقیت شغلی اصلی را داشته ‌است. این کار ممکن است افکار شما را در مورد وضعیت خود تغییر دهد.
این کار نه تنها می‌ تواند درباره طرز فکر و تصمیمات افراد به شما نکاتی را بیاموزد، بلکه به شما اعتماد به نفس لازم را برای دنبال کردن شغل رویایی تان می دهد.

8. به دنبال مربی شغلی بروید

بیایید با آن روبرو شویم. ما نمی ‌توانیم بدون راهنمایی به سطح بالایی از موفقیت برسیم.
بسیاری از ما انتظار داریم که خانواده و دوستان ما تمام پاسخ‌ های سوالاتمان را داشته باشند. با این حال، آن ‌ها مربی شغلی نیستند و تنها می ‌توانند توصیه‌ هایی محدود را ارائه دهند.
یک مربی شغلی یک مکالمه عمیق در مورد دامنه کامل اهداف شغلی تان خواهد داشت. اغلب آن‌ ها به خوبی با تصمیم گیرندگان کلیدی در سازمان‌ ها ارتباط دارند و می ‌توانند توصیه‌هایی را ارایه دهند که یک دوست به سادگی قادر به ارائه آن ها نیست.
فواید کار با یک مربی شغلی عبارتند از:
• آن‌ ها هر روز با افرادی مثل شما کار می‌ کنند.
• آن‌ ها بازخورد فیلتر نشده و صادقانه ای درباره پیشرفت شما ارائه می‌ کنند.
• وقتی که شما گیج می شوید، مسیر درست را فراهم می کنند.
• شما را مسئول اهداف خود قرار می دهند.
• شما از یک حرفه ای واجد شرایط یک نظر بی طرفانه دریافت خواهید کرد.
با چندین مربی شغلی مصاحبه کنید تا مطمئن شوید که فرد موردنظر شما فردی مناسب برای راهنمایی است.

9. اعتماد به سفر

ما در جامعه‌ ای زندگی می ‌کنیم که انتظار معجزه یک شبه را داریم. رالف والدو امرسون زمانی گفت: “زندگی یک سفر است ، نه یک مقصد.”
زمانی که ما قبول می کنیم که سفر ما با نتایج غیر منتظره مواجه می شود، تجربه ای که از دست رفته می شود بخشی از روند می شود.
چند روش برای اعتماد موفقیت ‌آمیز به سفر زندگی:

  • انتظارات زیاد نداشته باشید.
  • به خاطر داشته باشید که جایی برای بهبود وجود دارد.
  • برای جلوگیری از ناامیدی در هر لحظه فقط یک هدف را دنبال کنید.
  • زمانی که شما شکست را تجربه می ‌کنید ، فهرست اهداف خود را دوباره بنویسید.

به زندگی به عنوان یک نمودار بازار سهام فکر کنید: برنده شدن و باختن اجتناب ‌ناپذیر است. هنگامی که با شکست مواجه می ‌شوید، با اعتماد به تصمیمات خود، مطمئن خواهید شد که این بخش طبیعی زندگی است که باید بر آن غلبه کنید.

اعتماد شغلی تان را کسب کنید.

کلید موفقیت در زندگی خارج شدن از حوزه راحتی و آسایش شماست. یک جلسه موفقیت روزانه برای خواندن لیستی از دستاوردهایتان یک قدم نزدیک ‌تر به برآورده کردن رویاهای شما است.
ممنون از اینکه با ما همراه بودید دیدگاه و تجربیاتتان را درباره این موضوع با ما و دیگر مخاطبان دیدوشنو به اشتراک بگذارید.

میانگین امتیازات ۵ از ۵
از مجموع ۱ رای

نظرات کاربران

  •  چنانچه دیدگاهی توهین آمیز باشد و متوجه نویسندگان و سایر کاربران باشد تایید نخواهد شد.
  •  چنانچه دیدگاه شما جنبه ی تبلیغاتی داشته باشد تایید نخواهد شد.
  •  چنانچه از لینک سایر وبسایت ها و یا وبسایت خود در دیدگاه استفاده کرده باشید تایید نخواهد شد.
  •  چنانچه در دیدگاه خود از شماره تماس، ایمیل و آیدی تلگرام استفاده کرده باشید تایید نخواهد شد.
  • چنانچه دیدگاهی بی ارتباط با موضوع آموزش مطرح شود تایید نخواهد شد.

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

Solverwp- WordPress Theme and Plugin